A conciliação entre trabalho e qualidade de vida pode ser desafiadora, mas é possível encontrar um equilíbrio saudável que permita atingir objetivos profissionais e pessoais. E, para que isso aconteça, é necessário estabelecer prioridades e determinar o que é mais importante nas várias fases da sua vida, tanto pessoal quanto profissional.

Em dois dias, duas novas unidades. Depois de, na quarta-feira (26/04), a Cocamar inaugurar suas instalações em Água Boa, no Mato Grosso, chegou a vez de Chapadão do Céu, em Goiás, que, nesta quinta-feira (27/04), recebe uma estrutura de atendimento da cooperativa. O município goiano, que fica em uma das regiões mais prósperas do estado, a 480 quilômetros da capital, é mais uma aposta da Cocamar em sua expansão pelo Centro-Oeste do país.

Reunindo integrantes dos conselhos de Administração e Fiscal, dirigentes, superintendências, executivos e técnicos de áreas, a Cocamar Cooperativa Agroindustrial promoveu, nessa terça-feira (25/04), na Associação Cocamar, em Maringá, o lançamento do Programa ESG+Coop. Proposto pelo Sistema Ocepar, o ESG+Coop faz parte do Plano Paraná Cooperativo 200 (PRC200).

A Sicredi Parque das Araucárias PR/SC/SP participou, nos dias 17 e 18 de abril, em Foz do Iguaçu, do Super Summit. O encontro teve como objetivo reunir e compartilhar as experiências dos integrantes dos Comitês Jovem e Mulher, movimento que têm contribuído para o fortalecimento de uma governança mais diversa, especialmente com a presença de lideranças femininas e das novas gerações.

Grupo de 21 cooperados da Copacol esteve na sede do Sistema Ocepar, em Curitiba, nesta segunda-feira (24/04). O objetivo da visita foi conhecer com mais profundidade o funcionamento do Sistema Ocepar, os projetos e programas desenvolvidos pela entidade de representação do cooperativismo do Paraná. A comitiva foi recebida pelo superintendente da Ocepar, Robson Mafioletti.

A Cocari iniciou, nessa terça-feira (18/04), a edição de 2023 do Programa de Certificação de Conselheiros Cooperativos. Ao todo, 35 cooperados e colaboradores participam do treinamento. Realizado em parceria com o Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativismo do Paraná (Sescoop/PR), o curso está sendo desenvolvido na Sala de Treinamentos da Cocari.

Com o objetivo de agregar valor ao desenvolvimento do cooperativismo, o Sicoob Metropolitano está participando do Programa ESG+Coop do Cooperativismo Paranaense. O programa colabora para a geração de valor econômico às questões ambientais, sociais e de governança, evidenciando a responsabilidade e o comprometimento com as partes interessadas no contexto cooperativista.

A Cocari deu início, na quarta-feira (11/04), a mais um curso do projeto Geração Agro Jovem. O curso tem como objetivo capacitar os jovens para a Gestão da Propriedade Rural, através de conteúdos teóricos e práticos. Por meio do projeto Geração Agro Jovem, os participantes vão aprender sobre gestão de recursos, produção sustentável, tecnologia e muito mais.

A Cocamar informou que, nos dias 26 e 27 deste mês, inaugura as unidades de atendimento da cooperativa, respectivamente, em Água Boa, no Mato Grosso, e Chapadão do Céu, em Goiás. Bem localizadas, as estruturas vão oferecer uma completa linha de insumos agropecuários para os produtores. A presença em Água Boa e Chapadão do Céu faz parte do planejamento estratégico da Cocamar, que prevê expansão para novas regiões e atende a uma reivindicação de produtores.

O presidente Clemente Renosto e o diretor-executivo da Sicredi Parque das Araucárias PR/SC/SP, Fabio Burille, participaram, de 29 a 31 de março, em Brasília, do Fórum Nacional de Presidentes e Diretores Executivos do Sicredi. A instituição reuniu mais de 270 lideranças – representantes das 105 cooperativas e cinco centrais, do Centro Administrativo Sicredi e da SicrediPar.

A Sicredi Progresso PR/SP concluiu, na primeira semana de abril, o processo assemblear de 2023. O momento foi marcado pela realização da Assembleia Geral que reuniu os Coordenadores de Núcleo, em sua Sede em Toledo/PR. Os Coordenadores levaram os votos dos associados homologando as decisões aprovadas nas Assembleias de Núcleo de todas as agências da cooperativa.

A Cocamar acaba de receber, pelo segundo ano consecutivo, o prêmio de Empresa com Melhor Gestão no Brasil, conferido pela Deloitte, uma das maiores corporações especializadas em auditoria em todo o mundo. Segundo com a Deloitte, o programa Empresas com Melhor Gestão “visa apoiar as organizações no desenvolvimento dos negócios e reconhecer o esforço na adoção das boas práticas de gestão corporativa”.

Pelo segundo ano, a Cooperativa Agrária recebeu o Selo Empresas com Melhor Gestão, oferecido pela empresa de serviços Deloitte. A entrega da premiação aconteceu na última quinta-feira, 30 de março, em São Paulo. A Agrária foi representada no evento pelo seu Diretor Financeiro, Edmund Gumpl, e pelo Coordenador de Marketing, Rodrigo Lass.

Mesmo com os impactos climáticos na região sul do país e em parte do Mato Grosso do Sul, que afetaram a estimativa de produção nacional, além do aumento dos custos de produção agropecuária, que trouxeram incertezas ao setor, a Unicampo fechou 2022 com números expressivos, evidenciando a confiabilidade e o profissionalismo dos associados, diz André Vilhegas, diretor-presidente da Unicampo.

O Sicredi realizou a edição 2023 do Fórum Nacional de Presidentes e Diretores Executivos, em Brasília, de 29 a 31 de março. Participaram mais de 270 lideranças - representantes das 105 cooperativas e cinco centrais, do Centro Administrativo Sicredi, além de conselheiros da SicrediPar - com o objetivo de debater temas fundamentais para a instituição.

Encerrando o importante processo anual de transparência e gestão participativa, a Sicredi Iguaçu PR/SC/SP realizou a Assembleia Geral Ordinária (AGO), na sexta-feira passada (24/03), na sede da cooperativa em São João (PR). O evento teve a participação de lideranças, como o presidente da Central Sicredi PR/SP/RJ, Manfred Dasenbrock. 

No dia 28 de março, foi realizado o lançamento, na Coamo, do Programa ESG+Coop, com a participação de 80 pessoas, entre diretores, membros dos Conselhos de Administração e Fiscal, e funcionários da cooperativa. O programa é desenvolvido pelo Sistema Ocepar, em parceria com a Pontifícia Universidade Católica do Paraná (PUCPR). Os profissionais passarão por uma formação de 15 meses.

Já está disponível a Trilha Diagnóstica AvaliaCoop, que auxilia os processos de gestão baseada em dados das cooperativas. Os produtos foram formulados para ajudar a identificar os pontos fortes e as oportunidades de melhoria em três eixos de desenvolvimento organizacional: Identidade Cooperativista; Governança e Gestão; e Desempenho. Os diagnósticos da trilha podem ser aplicados de forma conjunta ou individual.

Em busca da consonância mundial em implementar e desenvolver práticas que estejam alinhadas com a agenda ESG (Environmental, Social and Governance), a Integrada iniciou as atividades do Programa ESG+Coop, com a aula inaugural realizada na matriz da cooperativa, em Londrina (PR). Em torno de 50 colaboradores participaram do primeiro módulo ministrado pelo professor Ubiratã Tortato. 

A Unimed Ponta Grossa disponibiliza um canal de vagas exclusivo no Telegram. O objetivo é de divulgar todas as oportunidades de emprego de forma rápida e acessível para pessoas com interesse em fazer parte da cooperativa. Além de ampliar a divulgação, a ferramenta é uma forma estabelecer conexões com os candidatos que reforcem ainda mais o valor do Jeito de Cuidar Unimed.